为强化对拟提拔科级领导干部廉洁从政思想教育，仁化县为拟提拔的17名科级领导干部烹制了任前“五道菜”：

第一道菜，廉政考试。廉政考试全面考核拟提拔科级领导干部对廉洁从政党纪法规的掌握程度。廉政考试总分100分，80分以上为合格，成绩不合格者须补考，补考仍不合格的，将建议暂缓任用，考试成绩留县纪委监委和县委组织部存档。

第二道菜，廉政参观。通过组织拟提拔科级领导干部到该县反腐倡廉警示教育基地参观学习，使其牢记党的根本宗旨，从思想上牢固树立正确的权力观、荣誉观，把廉洁自律意识融合到自己所从事的工作中去，不断提高自身拒腐防变的能力。

第三道菜，廉政承诺。通过组织拟提拔科级领导干部签订《仁化县副科以上领导干部廉政承诺书》，使其知其任、明其职、出其力、尽其责，进一步增强廉洁自律意识，从源头上筑牢反腐倡廉思想防线，自觉做遵纪守法、严格自律的表率。

第四道菜，廉政宣誓。该县将干部廉政宣誓作为加强廉政教育的具体措施，凡拟提拔的科级领导干部，必须进行任前廉政宣誓，以唤起其廉洁自律意识和接受监督意识，从而自觉坚守纪律底线，始终做到心中有党、心中有责、心中有戒。

第五道菜，廉政谈话。组织拟提拔科级领导干部进行任前集体廉政谈话，旨在提高其干事创业、廉洁自律、履职尽责意识，使其摆正位置，牢记使命，切实担负起管党治党政治责任；提高认识，加强学习，迅速适应新的工作环境；勤奋敬业，大胆创新，切实履行领导职责；以身作则，干净做人做事，始终绷紧“廉政”弦。

任前“五道菜”，是对拟提拔科级领导干部的提醒，更是对他们的关心和爱护；既体现了组织对他们寄予的厚望，又体现了组织对他们的信任！（仁化县纪委监委  邱少芸）