近期，按照韶关市委巡察工作统一部署，市委3个巡察组分别向9个单位党组织反馈了十二届市委第二轮巡察情况。韶关市委巡察工作领导小组全体成员分别带队参加巡察情况反馈会议。现公开市委巡察组向市司法局、市农业局、市住管局、市食药监局、丹霞山管委会、团市委、韶关日报社、市中等职业技术学校、市金财投资集团有限公司等9个单位党组织反馈的问题。

市司法局党组组织学习贯彻党的十九大精神不力，对党的十九大精神知识未能做到应知应会，离“学懂弄通做实”有差距；党组领导作用弱化，党政议事不分，部分“三重一大”事项未通过党组研究；民主集中制执行不到位，原领导班子严重不团结；意识形态工作重视不够，资料定密不准，存在泄密隐患；党建工作责任制落实不力，基层党组织软弱涣散，部分党支部未开展民主评议党员活动；党风廉政建设主体责任缺失，“一岗双责”不落实，压力层层传导递减，对下属单位管理宽松软；“四风”问题屡禁不止，违规发放津补贴、违规公务接待、向下属单位摊派费用等问题仍然存在；执行干部选拔任用制度不严谨，提拔程序不规范。派驻市司法局纪检组监督方式单一，发现问题的能力有待提高。

市农业局党组领导核心作用不强，议大事谋大事的能力较弱，贯彻落实上级决策部署不到位，全市农村土地确权登记颁证工作严重滞后；“三重一大”决策机制执行不力，部分大额资金使用未经党组会议讨论；党建工作薄弱，党内政治生活流于形式，“三会一课”应付色彩浓厚；从严治党主体责任虚化，党组研究党风廉政建设和反腐败工作不经常，履行“一岗双责”不到位，对本单位干部违纪违法行为疏于防范；落实中央八项规定精神不到位，“四风”问题时有发生；执行组织人事纪律不坚决，干部选拔任务程序不规范，存在“照顾式”提拔、“唯票”提拔，长期违规借调下属事业单位干部。派驻第七纪检组监督检查力度不够，未能充分发挥派驻监督的“探头”和“前哨”作用。

市住管局党组政治意识不强，政治站位不高，对市委第一轮巡察反馈原市城管局存在问题整改不彻底；领导班子大局意识欠缺，担当精神不足，贯彻落实市委关于机构改革职能合并的决策部署不到位；对意识形态工作认识模糊，网络舆情处理机制不健全；党建工作氛围不浓，重业务轻党建，党支部活动开展不正常；党内政治生活不规范，撰写对照检查材料不认真，以述职述廉代替民主生活；管党治党“两个责任”落实不到位，监督执纪问责存在宽松软现象，一些领域存在较大廉政风险；落实中央八项规定精神不坚决，存在违规发放津补贴、违规公务接待、涉嫌变相公款旅游等问题；干部选拔任用工作不严谨，部分程序缺失，全程纪实制度落实不到位。派驻第十纪检组监督存在死角，没能全面掌握有关情况。

市食药监局党组“四个意识”不强，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入，落实中央和省、市决策部署不够有力，一些涉及民生事项的补贴发放不及时；领导核心作用发挥不充分，党组会议和行政会议混开现象较为普遍；民主集中制贯彻不力，存在“一言堂”现象；对涉及民生的舆情研判能力不足，应急处置机制不完善；党内政治生活不严肃，对照检查材料不深入，以提建议替代批评；党建工作重部署轻落实，“两学一做”常态化制度化工作仍停留在文件上；管党治党宽松软，压力传导不到位，廉政风险防控存在漏洞；选人用人工作不规范，存在“拉票”“唯票”“唯年龄”现象，干部队伍建设结构失衡。派驻第九纪检组监督责任落实不够到位，对部分违规问题未能及时纠正。

丹霞山管委会党委政治意识不够强，对中央、省委有关重要会议精神学习不够及时深入；领导班子专职成员“四个意识”极其淡薄，严重缺乏担当意识，目无组织纪律；党内组织生活制度执行不严，民主生活会辣味不够，“红脸出汗”效果不佳；基层党建工作抓不牢，党支部长期不换届，“三会一课”落实不到位；全面从严治党落实不力，管党治党方法不多，一些领域廉政风险突出；组织人事工作不严谨，干部队伍年龄结构和专业结构不合理，人事档案管理混乱，执行出国（境）相关规定不严。派驻第八纪检组履行监督责任不够到位，未会同丹霞山管委会党委研究落实党风廉政建设和反腐败工作。

团市委党组不够注重政治理论学习，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够扎实；贯彻中央群团工作改革部署不坚决，去“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”不彻底；党组会议不严肃，以电话形式召开党组会议；政治规矩意识差，原领导班子不团结，个别领导班子拒不执行党组决定；党内政治生活不严肃，对照检查材料弄虚作假；党建工作责任制落实不力，专题研究党建工作不够，“党建带团建，团建促党建”氛围不浓；党风廉政建设主体责任意识不强，班子领导落实“一岗双责”不到位，对基层党组织监管缺失；执行干部提拔任用程序不严谨，干部人事档案管理不规范。派驻第四纪检组落实监督责任有所欠缺，压实团市委党组落实全面从严治党主体责任不够有力。

韶关日报社党委政治站位不高，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够认真，学习心得抄袭雷同；贯彻市委关于深化文化体制改革决策部署不坚决，改革措施和方案不公开不透明；民主集中制执行不到位，存在“一言堂”现象，原领导班子不团结；党建工作薄弱，领导班子以“特殊党员”身份参加组织生活，“两学一做”学习教育常态化制度化“搞形式”“走过场”；全面从严治党主体责任和监督责任不落实，纪委未能厘清主责脉络，监督存在缺位问题，管党治党宽松软；落实中央八项规定精神不严不实，违规发放津补贴，超标准发放绩效工资；选人用人政策执行走样，选拔任用程序不规范，个别干部试用期未满参加竞聘。派驻第四纪检组未能及时发现存在问题、及时督促整改落实。

市中等职业技术学校党委对“党领导一切”重大政治原则认识不到位，没有制定党委议事规则，“三重一大”事项由行政会议决定；执行上级党委决策部署不力，对市委关于中职合并的决策贯彻不到位；政治规矩意识淡化，圈子文化盛行；意识形态阵地建设和管理不到位，对学生正面教育引导力度不够；党建主业主责意识淡薄，党支部活动开展不正常，不重视发展党员；党内政治生活不规范，民生生活会流于形式；党委主体责任和纪委监督责任缺失，压力传导不够有力，违规违纪问题严重；纠正“四风”问题不彻底，仍然存在违规变相公款旅游、违规公务接待等问题；选人用人问题突出，违反干部选拔任用程序，混岗混编情况突出，师资力量配置不合理，教师队伍老年化严重。派驻市教育局纪检组督促指导力度不够，对问题调查核实处理不够彻底。

市金财投资集团有限公司党委政治使命感不强，核心作用虚化，游离于公司治理之外，领导班子中存在“只谈发展，不谈政治”的错误认识；党建工作责任制不落实，重业务轻党建，党建工作弱化、淡化、虚化、边缘化；全面从严治党的主体责任和监督责任不落实，党组没有研究过党风廉政建设和反腐败工作，纪委未能全面履行监督职责，领导班子履行“一岗双责”不力，一些领域廉政风险突出；“四风”问题反弹回潮，违规报销差旅费、配置高档家具、公款吃喝等问题屡禁不止；违背党管干部原则，违反上级有关规定错误制定选人用人办法，选人用人导向扭曲，选任程序不公开不透明。派驻市国资委纪检组工作不够扎实，监督执纪存在宽松软现象。

此外，市委巡察组还收到反映一些领导干部的问题线索，已按规定转纪检监察机关、组织部门等有关方面处置。（市委巡察办）